Faaliyet alanları › II.
İş hukuku
İş sözleşmelerinin kurulması ve feshi, işçilik alacakları, işe iade, iş kazasından doğan uyuşmazlıklar; işçi ve işveren tarafında.
Faaliyet alanları, uzmanlık anlamına gelmemek üzere bilgilendirme amacıyla sunulmuştur.
İş hukuku uyuşmazlıklarının çoğu dava öncesi zorunlu arabuluculuk aşamasından geçer. İlk görüşmede sürecin aşamalarını, olası süreyi ve masraf kalemlerini yazılı olarak anlatırız.
Takip ettiğimiz işler: fesih ve ihbar, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla mesai ve yıllık izin alacakları, işe iade, iş kazası ve meslek hastalığından doğan tazminat; işveren tarafında iş sözleşmesi ve iç yönetmelik hazırlanması, toplu işten çıkarma süreçleri.
Süreç nasıl ilerler?
- İlk görüşmeBelgeler incelenir; yol, süre ve masraf yazılı olarak verilir.
- ArabuluculukDava şartı olan uyuşmazlıklarda başvuru ve toplantılara katılım.
- DavaAnlaşma olmazsa dava açılır; her duruşma sonrası yazılı bilgilendirme.
- İcra ve kapanışKarar kesinleşince tahsilat ya da ifa süreci; dosya kapanış raporu.
İlk görüşmeye getirmeniz yararlı olanlar
- İş sözleşmesi ve varsa ekleri
- Son 12 ay bordro ve banka dökümleri
- Fesih bildirimi, ihtarname ya da savunma yazıları
- Varsa arabuluculuk tutanağı